Reclutador Junior – Trabajo Remoto

Acerca del puesto

BairesDev, empresa con 15 años de proyectos tecnológicos para clientes como Google, Rolls-Royce y startups de Silicon Valley, busca un Reclutador Junior para trabajar de forma remota. El puesto apoya al equipo de adquisición de talento en la búsqueda y atracción de candidatos calificados, desde la búsqueda hasta la incorporación, en colaboración con gerentes de contratación.

Responsabilidades principales

• Buscar candidatos a través de bolsas de trabajo, redes sociales y redes profesionales.
• Filtrar currículums y realizar evaluaciones iniciales de candidatos.
• Programar y coordinar entrevistas con candidatos y gerentes de contratación.
• Mantener el sistema de seguimiento de solicitantes y la base de datos de candidatos.
• Apoyar el desarrollo e implementación de estrategias de reclutamiento.
• Ayudar a preparar descripciones de trabajo y publicar vacantes en varias plataformas.

Perfil requerido

• 1+ año de experiencia en reclutamiento o roles de recursos humanos.
• Familiaridad con técnicas de sourcing y sistemas de seguimiento de candidatos.
• Conocimiento básico de procesos de RR.HH. y mejores prácticas de reclutamiento.
• Fuertes habilidades de comunicación e interpersonales.
• Capacidad para priorizar tareas y gestionar el tiempo.
• Buen nivel de inglés.

Lo que ofrecemos

• Trabajo 100% remoto, con horarios flexibles.
• Compensación en USD o en moneda local, muy por encima de la media del mercado.
• Hardware y software.
• Licencias por maternidad/paternidad, vacaciones y días festivos nacionales pagados.
• Ambiente multicultural e innovador.
• Oportunidades de crecimiento mediante mentorías y entrenamientos.